ГлавнаяВакансии

Вакансии

 

ПРИГЛАШАЕМ ПРОФЕССИОНАЛОВ В НАШУ КОМАНДУ

Почему надо идти к нам Меняется мир, меняется здравоохранение, и мы создаем новые возможности для сохранения здоровья. Мы отказались от модели, ориентированной на врача и поставили клиента в центр всего, что мы делаем. Наша больница – одна из первых в Казахстане, где внедрены стандарты безопасности JCI и получена  международная аккредитация. Мы гарантируем  высокий уровень обслуживания и ответственности. Мы создали Центр инновации и развития, который организует участие в конференциях международного уровня, обучение за рубежом, мастер классы и семинары от именитых корифеев медицины. Постоянные инвестиции в развитие, современное оснащение и мощности больницы, высокий уровень компетентности врачей и медицинского персонала поможет вам приобрести новый инновационный опыт.

ВРАЧИ

[lightweight-accordion title="Врач-кардиолог"] Квалификационные требования: высшее медицинское образование, наличие категории Документы: диплом о высшем профессиональном образовании по специальности «Кардиология»,  действующий сертификат специалиста и подтверждение квалификационной категории по соответствующему функциональному направлению Опыт: не менее 3-х лет по соответствующему функциональному направлению Обязанности: Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия. Оказывает консультативную помощь врачам других подразделений по своей специальности. Руководит работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии), содействует выполнению им своих должностных обязанностей. Контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом. Участвует в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала по своей специальности. Условия работы: Заработная плата устанавливается при собеседовании График работы: 40-часовая рабочая неделя, дневной или посменный Трудовой отпуск до 30 дней Социальный пакет: пособия на восстановление, путевки в санаторий (профсоюз) Отправить резюме   hr.ckb@ckb.kz
[/lightweight-accordion] [lightweight-accordion title="Дежурный врач-терапевт приемного отделения"] Квалификационные требования: высшее медицинское образование, опыт работы по соответствующей специальности. Наличие категории Документы: диплом об образовании,  действующий сертификат специалиста Опыт: не менее 5-ти лет Обязанности: оказание первичной медико-санитарной помощи в приемном отделении Условия работы: Заработная плата устанавливается при собеседовании График работы: посменный Трудовой отпуск до 30 дней Социальный пакет: пособия на восстановление, путевки в санаторий (профсоюз) Отправить резюме   hr.ckb@ckb.kz Поделиться Instagram, Facebook, LinkedIn [/lightweight-accordion] [lightweight-accordion title="Врач-терапевт для оказания медицинской помощи"]

Врач-терапевт для оказания специализированной медицинской помощи

Квалификационные требования: высшее медицинское образование, опыт работы по соответствующей специальности. Высшая категория

Документы: диплом об образовании,  действующие сертификаты специалиста, рекомендации

Опыт: не менее 10-ти лет

Обязанности: работа в стационарном отделении

Условия работы:

Заработная плата устанавливается при собеседовании

Официальное трудоустройство

Трудовой отпуск до 30 дней

Социальный пакет

Отправить резюме   hr.ckb@ckb.kz     

[/lightweight-accordion] [lightweight-accordion title="Врач анестезиолог-реаниматолог"] Квалификационные требования: высшее медицинское образование, наличие категории Документы: диплом образования по специальности «Кардиология»,  действующий сертификат специалиста и подтверждение квалификационной категории по соответствующему функциональному направлению Опыт: не менее 3-х лет по соответствующему функциональному направлению Обязанности: Обеспечивает надлежащий уровень обследования и лечения больных в соответствии с утвержденными протоколами диагностики и лечения. Назначает вид обезболивания с учетом состояния больного, особенностей оперативного вмешательства или специального метода исследования. Применяет навыки   базовой сердечно-легочной реанимации (BLS) и расширенной сердечно-легочной реанимации (ACLS). При проведении процедурной седации  использует технику и различные виды седации, фармакологии седативных средств. Компетентен в использовании антидотов, требованиях к мониторингу пациента и реагировании на осложнения. Своевременно дает заведующему отделением оперативную информацию об изменениях в обстановке на рабочем месте (операционная, палата интенсивной терапии и реанимации и т.д.). Обеспечивает необходимый уход за больными на основе принципов лечебно – охранительного режима и соблюдения правил медицинской деонтологии, а также выполнения установленного больничного режима. Ежедневно проводит осмотры больных совместно с палатной сестрой, отмечает основные изменения в состоянии больного, происшедшие за истекшие сутки и в зависимости от этого, определяет необходимые мероприятия по лечению и уходу за больными. Участвует в обходах и в приеме больных. Условия работы: Заработная плата устанавливается при собеседовании Доплата за вредность и нагрузку График работы: 40-часовая рабочая неделя, дневной или посменный Трудовой отпуск до 30 дней Социальный пакет: пособия на восстановление, путевки в санаторий (профсоюз) Отправить резюме   hr.ckb@ckb.kz
[/lightweight-accordion] [lightweight-accordion title="Врач-профпатолог"] Квалификационные требования: высшее медицинское образование, наличие категории Документы: диплом подготовки по специальности «Профпатология»,  действующий сертификат специалиста и подтверждение квалификационной категории по соответствующему функциональному направлению Опыт: не менее 3-х лет Обязанности: Обеспечивает своевременную и квалифицированную медицинскую помощь, применяя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации. Обеспечивает надлежащий уровень обследования и лечения больных в соответствии со стандартами оказания медицинской помощи. При возникновении необходимости оказывает помощь по алгоритму сердечно-легочной реанимации (BLS). Постоянно проводит экспертную оценку на первом уровне качества оказания медицинской помощи прикрепленному контингенту. Проводит анализ качественных показателей своей работы, изучать эффективность и результаты лечения больных. Проводит медицинские осмотры, выявляет профессиональные патологии. Ведет  работу по выявлению заболеваний на ранних стадиях, факторов риска и вредных привычек. В  необходимых случаях предоставляет больных на консультацию заведующему отделения, врачам профильных специальностей, консультантам, закрепленным за больницей. Обеспечивает своевременное взятие и диспансерное наблюдение больных, проведение комплекса  оздоровительных мероприятий по диспансеризации.  Проводит экспертизу временной нетрудоспособности пациентов, направление на МСЭК. Активно и систематически проводит санитарно-просветительную работу среди контингента, формирует здоровый образ жизни - как способ профилактики болезней системы кровообращения, пропагандирует принцип солидарной ответственности населения за свое здоровье. Ведет учетно-отчетную медицинскую документацию. Организовывает специализированные стационары на дому по показаниям. Условия работы: Заработная плата устанавливается при собеседовании График работы: 40-часовая рабочая неделя, дневной или посменный Трудовой отпуск до 30 дней Социальный пакет: пособия на восстановление, путевки в санаторий (профсоюз) Отправить резюме   hr.ckb@ckb.kz
[/lightweight-accordion]

МЕДИЦИНСКИЙ ПЕРСОНАЛ

[lightweight-accordion title="Врач-профпатолог"] Квалификационные требования: высшее медицинское образование по специальности Бакалавр Сестринского дела или среднее медицинское  образование с опытом работы не менее 3-х лет и подтверждением квалификации Документы: диплом о высшем образовании  по специальности «Сестринское дело» или диплом о среднем медицинском образовании по специальности,  действующий сертификат специалиста и подтверждение квалификационной категории по соответствующему функциональному направлению Опыт: без опыта работы для выпускников бакалавриата и не менее 3-х лет для выпускников со средним медицинским образованием Обязанности: Осуществляет уход и наблюдение за больными на основе принципов медицинской деонтологии. Принимает и размещает в палате больных, проверяет качество санитарной обработки вновь поступивших больных. Проверяет передачи больным с целью недопущения приема противопоказанной пищи и напитков. Участвует в обходе врачей в закрепленных за нею палатах, докладывает о состоянии больных, фиксирует в журнале назначенное лечение и уход за больными, следит за выполнением больными назначений лечащего врача. Осуществляет санитарно-гигиеническое обслуживание физически ослабленных и тяжелобольных. Выполняет назначения лечащего врача. Организует обследование больных в диагностических кабинетах, у врачей-консультантов и в лаборатории. Немедленно сообщает лечащему врачу, а в его отсутствие – заведующему отделением или дежурному врачу о внезапном ухудшении состояния больного. Изолирует больных в атональном состоянии, вызывает врача для проведения необходимых реанимационных мероприятий. Принимая дежурство, осматривает закрепленные за нею помещения, проверяет состояние электроосвещения, наличие жесткого и мягкого инвентаря, медицинского оборудования и инструментария, медикаментов. Расписывается за прием дежурства в дневнике отделения. Контролирует выполнение больными и их родственниками режима посещений отделения. Следит за санитарным содержанием закрепленных за нею палат, а также личной гигиеной больных, за своевременным приемом гигиенических ванн, сменой нательного и постельного белья. Следит, чтобы больные получали пищу согласно назначенной диеты. Ведет медицинскую документацию. Сдает дежурство по палатам у постели больных. Обеспечивает строгий учет и хранение лекарств в специальных шкафах. Осуществляет сбор и утилизацию медицинских отходов. Осуществляет мероприятия по соблюдению санитарно-гигиенического режима в помещении, правил асептики и антисептики, условий стерилизации инструментов и материалов, предупреждению постинъекционных осложнений, гепатита, ВИЧ-инфекции. Условия работы: Заработная плата устанавливается при собеседовании График работы: 40-часовая рабочая неделя, дневной или посменный Трудовой отпуск до 30 дней Социальный пакет: пособия на восстановление, путевки в санаторий (профсоюз) Отправить резюме   hr.ckb@ckb.kz
[/lightweight-accordion] [lightweight-accordion title="Медицинская сестра (брат)"] Квалификационные требования: техническое и профессиональное (среднее специальное, среднее профессиональное) медицинское образование по специальности «Сестринское дело» (или «Лечебное дело», «Акушерское дело», сертификат специалиста по соответствующей специальности), послесреднее образование по специальности «Сестринское дело» (прикладной бакалавриат) или высшее медицинское образование по специальности «Лечебное дело», «Педиатрия», бакалавриат по специальности «Общая медицина», «Сестринское дело» и сертификат специалиста со средним уровнем квалификации Документы: диплом о высшем или среднем медицинском образовании по специальности,  действующий сертификат специалиста и подтверждение квалификационной категории по соответствующему функциональному направлению Опыт: не менее 3-х лет (без стажа для выпускников бакалавриата) Обязанности: Оказывает доврачебную медицинскую помощь, осуществляет забор биологических материалов для лабораторных исследований. Осуществляет уход за больными в медицинской организации и на дому. Осуществляет стерилизацию медицинских инструментов, перевязочных средств и предметов ухода за больными. Ассистирует при проведении врачом лечебно-диагностических манипуляций и малых операций в амбулаторных и стационарных условиях. Проводит подготовку пациентов к различного рода исследованиям, процедурам, операциям, к амбулаторному приему врача. Обеспечивает выполнение врачебных назначений. Осуществляет учет, хранение, использование лекарственных средств и этилового спирта. Ведет персональный учет, информационную (компьютерную) базу данных состояния здоровья обслуживаемого населения. Руководит деятельностью младшего медицинского персонала. Ведет медицинскую документацию. Проводит санитарно-просветительную работу среди больных и их родственников по укреплению здоровья и профилактике заболеваний, пропаганде здорового образа жизни. Осуществляет сбор и утилизацию медицинских отходов. Осуществляет мероприятия по соблюдению санитарно-гигиенического режима, правил асептики и антисептики, условий стерилизации инструментов и материалов, предупреждению постинъекционных осложнений, гепатита, ВИЧ-инфекции Условия работы: Заработная плата устанавливается при собеседовании График работы: 40-часовая рабочая неделя, дневной или посменный Трудовой отпуск до 30 дней Социальный пакет: пособия на восстановление, путевки в санаторий (профсоюз) Отправить резюме   hr.ckb@ckb.kz
[/lightweight-accordion] [lightweight-accordion title="Санитарка"] Квалификационные требования: начальное или среднее общее образование Опыт: не обязательно Обязанности: Производит уборку помещений. Помогает старшей медицинской сестре при получении медикаментов, инструментов, оборудования и доставке их в отделение. Получает у сестры-хозяйки и обеспечивает правильное хранение и использование белья, хозяйственного инвентаря, посуды и моющих средств. Убирает прикроватные столики у лежачих больных после каждого приема пищи. По указанию палатной медицинской сестры сопровождает больных в лечебно-диагностические кабинеты. Выполняет функции курьера, осуществляет мойку аптечной посуды. Сообщает сестре-хозяйке о неисправностях в системе отопления, водоснабжения, канализации и в электроприборах. Осуществляет подготовку помещения и ванн. Систематически (после каждого больного) осуществляет санитарно-гигиеническую обработку ванны и мочалок. Оказывает помощь больным при приеме гигиенической ванны, при раздевании и одевании. При отсутствии младшей медицинской сестры по уходу за больными получает у сестры-хозяйки нательное и постельное белье и производит его смену. Получает готовую пищу на пищеблоке, проверяет ее по весу и счету. Расписывается в раздаточной ведомости. Производит подогрев пищи. Производит раздачу больным пищи в горячем виде согласно меню и назначенной диете. Производит мытье посуды, уборку столовой, соблюдая санитарные требования. Систематически производит уборку холодильников, предназначенных для хранения продуктов больных. Обеспечивает санитарно-гигиеническое содержание буфетной и столовой. Своевременно информирует руководство отделения о необходимости ремонта оборудования и инвентаря.  Условия работы: Заработная плата устанавливается при собеседовании График работы: 40-часовая рабочая неделя, дневной или посменный Трудовой отпуск до 30 дней Социальный пакет: пособия на восстановление, путевки в санаторий (профсоюз) Отправить резюме   hr.ckb@ckb.kz
[/lightweight-accordion]

НЕМЕДИЦИНСКИЙ ПЕРСОНАЛ

ВАКАНСИИ ОТ ПАРТНЕРОВ

[lightweight-accordion title="Руководитель молодежной опеки"] В SOS Детскую деревню Алматы требуется руководитель, который будет координировать работу с молодыми людьми старше 16-ти лет, помогать им становиться самостоятельными, поддерживать в решении социальных, правовых, образовательных и других вопросов. Требования: · высшее образование в области педагогики, психологии, медицины или социальной работы; · не менее 3-х лет опыта практической работы с подростками и молодежью; · знания и навыки кейс-менеджмента; · опыт работы на руководящей позиции. Условия: · официальное трудоустройство и полный социальный пакет; · пятидневная рабочая неделя, 09.00-18.00; · заработная плата до вычета налогов – 256800 тенге. Резюме можно отправлять на почту Gaziza.Ismailova@sos-kazakhstan.kz Подробнее о вакансии можно узнать по телефонам +77017469395, 8(7272)635786 внутренний 41303. Просим звонить в рабочие дни и в рабочее время.
[/lightweight-accordion] [lightweight-accordion title="Родитель-воспитатель"] В SOS Детскую деревню Алматы требуются сотрудники на позицию «родитель-воспитатель». • Приглашаем кандидатов и семейные пары, имеющих не более двух несовершеннолетних детей. Если вы умеете находить общий язык с детьми, хотите подарить им свое тепло и заботу, готовы стать многодетным родителем – мы ждем вас. Требования: - готовность воспитывать детей в атмосфере любви, уюта, безопасности, взаимопонимания и уважения; - высшее или средне-специальное образование (предпочтительно в области педагогики, психологии, медицины или социальной работы); - постоянное бесплатное проживание в SOS Детской деревне. Условия: - полный социальный пакет; - работа в динамично развивающемся и дружном коллективе, с возможностью постоянного обучения и развития; - заработная плата: 202300 тенге на руки. Резюме можно отправлять на почту Gaziza.Ismailova@sos-kazakhstan.kz Подробнее о вакансии можно узнать по телефонам +77017469395, 8(7272)635786 внутренний 41303. Просим звонить в рабочие дни и в рабочее время. [/lightweight-accordion]

Контакты

Служба управления персоналом +7 727 2619703, +7 727 261 22 42 (факс), город Алматы, улица Шевченко, 59, уг.ул. Панфилова info@ckb.kz